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屢錯屢犯 必須痛擊
????? 時間:2019-11-06 11:49

“中華民族是個講究寬容的民族,容錯糾錯已經成為我們國家的一項深得民心的好機制。許多犯過錯的同志,都能記取教訓,牢記黨紀、政紀、國家法律法規是不可有悖,不能褻瀆,不好亂來的,從此,自覺自律自尊自愛,守本分以安歲月,憑良心以度春秋,用權堂堂正正,做人清清白白,重新獲得人們的信服。

然而,也有一些黨員干部犯錯之后不是這樣,他們 將組織對他的寬容原諒當作軟弱可欺,依然不思悔改,我行我素,執迷不悟,連續踩紅線。據8月6日中國紀檢監察群音匯欄目征集批露:江蘇省揚中市水利局農機局原副局長湯樹良,之前,因違紀已受過處分,前不久,又因受賄獲刑;江蘇省某市一街道居委會會計王某,在4年時間內受到3次黨紀處分;山東省東阿縣文化館黨支部書記,原館長高某,2015年3月因公車私用受到黨內警告處分,2017年7月,又因公款旅游被舉報。江西省南昌市青云譜區環保局工作人員陶某曾在2018年9月因違規報銷并領取400元交通補貼受到黨內警告處分,兩個月后,他又因漠視群眾利益,違反群眾紀律,被給予黨內嚴重警告處分......

有句老話說得好“一錯不能再錯。”客觀地說,社會總是厭惡錯誤的,“老鼠過街,人人喊打”絕非虛言。為何一些黨員領導干部會睜開眼睛陷進“屢錯屢犯”的污泥坑呢?細細分析,大概有如下幾點原委。

屢錯屢犯者,有的本來就是生性不良,攻于心計,根基不正,毫無報國信仰,本質不良之輩,他們之所以能出現在以為人民謀幸福為初心的共產黨的干部隊伍中,是采取陰陽、雙面吹牛拍馬、巴結逢迎權貴、以錢以色開道等卑劣手段、或要或買或騙而混進來、鉆進來的。

有的屢錯屢犯者,本來也是求上進的,他們也是通過扎扎實實的努力奮斗而取得一官半職的,但是,功成名就之后,他們放松自警自律,接納“當官不為利,請我都不來”的腐朽思想,致使錯誤的“有權不用,過期作廢”,“手中有權我怕誰”等錯誤意識日益膨脹,以為自己有個官銜,就可以目無法紀,為所欲為,逐漸喪失黨性,忘記初心,丟掉使命。

紀檢監察機關和本機關黨的建設部門對群眾的呼聲與舉報重視不夠,未能及時啟動糾錯問責程序,或失之于寬,失之于軟,也是“屢錯屢犯”得以滋生的原因之一。

別以為“屢錯屢犯”只是一種現象,“小魚掀不起大浪”,它與黨的“不忘初心,牢記使命”的政治宗旨形成了負向對沖,形成了阻礙營造“干部清正,政府清廉、政治清明”的政治局面的延時效應,成了延緩改革、遲滯發展的絆腳石,稀釋了反腐紅利,給群眾造成錯覺,對黨和政府形象再度造成損害,害莫大焉。必須視其為毒瘤,嚴防嚴治,盡快割除。

如何嚴防嚴治?俗話說:做賊是從偷雞蛋起因的。嚴防嚴治應當從源頭抓起,先手棋應當是抓好選任干部。

群眾有一句話說得很經典:“好官首先是好人。”直白一點說就是干部選任必須從好人中選任。而好人最顯著的特點就是德為先。習近平總書記深刻指出,我們共產黨人的根本,就是對馬克思主義的信仰,對共產主義和社會主義的信念,對黨和人民的忠誠。習總書記的指示,為干部選任指明了方向,提供了遵循。選任干部務必堅決糾正選人用人不正之風,始終保持懲貪治腐高壓態勢,全面清除政治生態污染源,切實把忠誠老實,公道正派、實事求是、清正廉潔的人列為干部選任的人選,以良好政治文化涵養良好選人用人政治生態。

坊間有一句流行語:群眾眼睛是雪亮的。筆者認為,防治“屢錯屢犯”的又一劑良藥是抓好干部評議,定期將干部交給人民群眾進行全身透視。以往一段時間,盛行干部選任“暗箱操作”,以領導個人好惡論是非,出現過不少助長“屢錯屢犯”令人啼笑皆非的怪現象。這種極端隨意的做法,必須根治,建設好以人民群眾為主體的評價干部機制。

第三條,要把監督實實在在做到位。嚴峻的現實表明,再好的干部離開了嚴格的教育和監督也有逐漸變壞的可能。

因而必須深入再深入推進群眾身邊腐敗和作風問題專項治理,扎實開展民生領域突出問題專項整治,進一步深挖徹查涉黑腐敗和黑惡勢力保護傘,在健全嚴格的干部監督機制上下功夫。

上述三條緊密地結合起來,才能實現在中國共產黨的隊伍里,終無“屢錯屢犯”者容身之地的朗朗乾坤。(南豐縣  胡長燦)

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